La création d’une entreprise est une démarche de long terme qu’il faut préparer. Le portage salarial est un moyen de tester son marché et de développer une clientèle avant de créer son entreprise par exemple.
Les sociétés de portage salarial se chargent en effet de toute la partie administrative de l’activité du salarié porté (qui travaille finalement en free-lance mais tout en pouvant se consacrer totalement à sa mission).
Suite à une mission de portage salarial, peut-on bénéficier d’allocations chômage ? La question est posée sur ce site car le Pôle Emploi, effectivement, refuse parfois de verser à des salariés portés des ARE sur la base de leurs missions en portage salarial. Pourtant, le salarié d’une société de portage salarial cotise à l’Unédic. Ce problème est détaillé et cette question est posée régulièrement aux professionnels du portage salarial interviewés dans le cadre de la présentation de leur société de portage salarial.
Enfin, si vous avez recours au portage salarial et que vous souhaitez témoigner de ce mode d’organisation du travail, contactez-nous pour compléter nos témoignages sur le portage salarial.